ПРОЕКТ «CLUB INM»:
|
Проект «Club INM» Членство Правила Клуба Устав Клуба Рабочие группы Клуба Этика Видение, цели и задачи Управление клубом Как создать Клуб? Паутина Саморегулирование в работе Клуба Послание Президента, секретаря, проводника в 2010 году |
Сеть Международных Клубов Новых Управленцев Club INM представляет собой сетевую информационно - развивающую социальную среду¹, содействующую интенсивному, скоординированному и результативному взаимодействию INM сообщества² с международным бизнес-сообществом, представителями государственных структур, общественными организациями и СМИ, университетами и организациями системы образования. Придание международного статуса клубу обусловлено процессами глобализации, трансформации национальных экономик, формирования единых информационных пространств идущими во всем мире. Глобализация мыслится нам как «многополярная глобализация», которой сопутствует вектор положительной исторической динамики, развитие диалога культур и цивилизаций, глобальный обмен опытом, интенсивный международный диалог. «Сетевой принцип» деятельности Клуба состоит в том, что главным элементом всей модели является «обмен информацией» — максимальное расширение форм производства этой информации, доступа к ней, ее распределения, обратной связи. Сеть INM Клубов представляет собой новое информационное пространство, в котором и развертываются основные стратегические операции, медийное, экономическое и техническое обеспечение. «Сеть» в таком широком понимании включает в себя одновременно различные составляющие, которые ранее рассматривались строго раздельно; система связи, информационное обеспечение деятельности работы, формирование общественного мнения, дипломатические шаги, социальные процессы, разведка и контрразведка, этнопсихология, религиозная и коллективная психология, экономическое обеспечение, академическая наука, технические инновации и т. д. — все это отныне видится как взаимосвязанные элементы единой «сети», между которыми должен осуществляться постоянный информационный обмен. Cмысл создания в рамках информационной эпохи состоит в одном: создание мощной и всеобъемлющей сети, которая концептуально заменяет собой ранее существовавшие модели и концепции стратегии, интегрирует их в единую систему. Деятельность клуба становится сетевым явлением, а мероприятия действия — разновидностью сетевых процессов. Члены Клуба, все виды , технические открытия и высокие технологии, журналистика и дипломатия, экономические процессы и социальные трансформации, гражданское население и представители INM сообщества, и отдельные слабо оформленные группы — все это интегрируется в единую сеть, по которой циркулирует информация. Создание такой сети составляет сущность проекта Club INM. Ядро Клуба составляют постоянные члены клуба - представители региональных клубов, а также независимые эксперты. Основными структурно-функциональными единицами Клуба являются координационные советы, региональные клубы субъектов INM сообщества, рабочие группы и тематические секции. 1. Club INM создается для неформальных контактов представителей INM сообщества, молодых специалистов, начинающих руководителей компаний - для тех, кому предстоит и уже приходится принимать ответственные управленческие решения, влияющие на развитие организации в новом глобализуюмщимся мире. 2. Club INM уже заявил о себе, как о востребованной коммуникационной площадке для представителей INM сообщества, так как клуб это инструмент объединения людей общих интересов и уровня. 3. Клуб призван содействовать пониманию сложных экономических, социальных, политических процессов в мире, развитию активности в сфере международных и межотраслевых деловых контактов, осуществлять поддержку со стороны опытных руководителей, оказывать помощь в реализации управленческих идей и приобретении полезных контактов в сфере бизнеса, государственных структур, общественных организаций, оказывать услуги по юридическому и экономическому консалтингу. 4. Для студентов и только начинающих управленцев Клуб должен служить своего рода бизнес инкубатором, где будет решаться актуальная задача воспитания нового поколения инициативных, творчески мыслящих, уже имеющих определенный багаж знаний, специалистов - начинающих управленцев. .............................................................................................................................. 1. Под понятием «развивающая социальная среда» мы подразумеваем социум, отличающийся от обычной среды более высокими по содержанию и интенсивности характеристиками совместной деятельности и общения, эмоционально и интеллектуально насыщенной атмосферой сотрудничества и созидания. В такой среде наиболее полно актуализируются межличностные и межгрупповые механизмы продуктивности и успешного развития личности. Формирующий эффект достигается прежде всего за счет социальной активности самих участников. 2. Под INM (International New Managers) сообществом мы подразумеваем управленцев с новым глобальным мировоззрением, мыслящих не только национальными, но и глобальными и межотраслевыми категориями. |
..............................................................................................................................
